35年教龄农村教师退休政策

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教师是事业单位工作人员，根据国家人社部关于机关事业单位工作人员办理退休手续时，工资与工龄折算退休金的比例，教龄在35年的教师退休时，退休金可按最高档次，教龄35年以上，按90%计发教龄30至34年，可按85%计发教龄25至29年，可按80%计发教龄20至24年，可按75%计发教龄15年至19年，按70%计发。

35年教龄农村教师退休政策

教龄满35年可以退休。男教师60周岁退休，女教师55周岁退休。教师教龄已满30年就可以享受100%退休金待遇，要是教龄29年的教师退休只能拿90%退休金，退休名称是教育干部(公务员)而不是退休教师，教师是事业单位工作人员，未到规定年龄一般不准退休。

35年教龄农村教师退休政策

35年教龄退休政策如下

1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1%

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：

个人账户养老金=参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1.2%。计算公式为：

过渡性养老金=本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1.2%

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2006年至2014年退休的按一定比例计发。2015年及以后退休的，不再发给过渡性调节金

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