合同上是乙方出工伤怎么办
2015-10-27 分类:百科
TIPS:本文共有 200 个字,阅读大概需要 1 分钟。
合同工伤应当按照以下程序处理:
1、由用人单位提出工伤认定的申请
2、申请劳动能力鉴定
3、确定赔偿数额,与用人单位协商赔偿。根据《工伤保险条例》第十七条第一款的规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
小编精心整理的这篇内容:合同上是乙方出工伤怎么办,如果你看到此处请一定要收藏哦!
阅读剩余内容