社保少缴纳仲裁成功率高吗

在单位工作的员工，如果在入职时签订的劳动合同中有约定社会养老保险缴纳标准的，单位应该按合同约定标准给职工缴纳社会养老保险，如果单位没有按合同约定标准缴纳的（少交或不交），员工可以依据劳资双方签订的劳动合同申请劳动仲裁或到法院起诉。其仲裁或起诉的成功率是很高的。