公司试用期调岗是正常的吗

     不⼀定。⾸先要看公司与劳动者签订的合同中是否有关于调岗降薪等相关约定，公司内部是否明确了岗位职责与具体考核标准，发⽣劳动争议，当事⼈对⾃⼰提出的主张，有责任提供证据。但是，与争议事项有关的证据属于⽤⼈单位掌握管理的，⽤⼈单位应当提供⽤⼈单位不提供的，应当承担不利后果。需要注意的是在试⽤期内只要⽤⼈单位有证据表明你不适合原岗位可以对你调岗或解除劳动关系，⽽且不需要⽀付经济补偿⾦。

公司试用期调岗是正常的吗

公司试用期调岗是正常的，公司试用期调岗是因为公司认为你不符合现在的岗位，给你换其它可以胜任的岗位，这叫做调岗，但工作内容是不变的。