安全生产责任险工伤十级怎么赔
2021-09-06 08:18:58
一、一次性伤残补助金
十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。(本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。)
二、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
1、十级伤残解除劳动关系可以享受一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金
三、残疾赔偿金
十级伤残赔偿金:所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。
四、医疗费
医疗费实报实销,包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。
五、住院伙食补助费、交通、食宿费
住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数
六、停工留薪期工资
停工留薪期内工资=职工原来的工资福利待遇
安全生产责任险工伤十级怎么赔
第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资
(二)劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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