1993年国有企业富余职工安置办法
2022-03-14 分类:百科
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1993年国有企业还没有走到安置富余职工这一步。上世纪80年代中期企业才开始用工制度改革,由固定制用工制度改革为合同制用工制度,并随着进行着社保制度的改革,有企业和个人共同缴纳社保费用。
在1992年才开始对1992年前参加工作的固定工进行社保的改革,在1994年固定工才开始正式缴纳社保费用。所以在1993年企业内部用工还没进行到有富余职工这一步。
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