工伤申请流程及材料

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工伤认定申请材料

（一）基本申请材料。用人单位，以及受伤害职工或者其近亲属、工会组织提出工伤认定申请的，应当提交下列材料：

1、《工伤认定申请表》（一式二份）

2、受伤害职工（遗属）申请书与其身份证复印件

3、职工受伤害或者诊断患职业病时与用人单位之间存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料。

4、受伤害职工的近亲属提出工伤认定申请的，应当提交亲属关系证明。工会组织提出工伤认定申请的，应当提交工会介绍信和经办人员身份证明。

5、首诊病例、住院病历、医疗诊断证明书或职业病诊断(鉴定)证明书。

（二）证据材料。申请工伤认定有下列情形之一的，还需分别提交相应证据：

1．职工死亡的，提交死亡证明

2．在工作时间和工作岗位，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，提交公安部门的证明或者其他相关证明

3．因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的，提交公安部门的证明或者相关部门的证明发生事故下落不明需认定因工死亡的，应提交人民法院宣告死亡的判决书

4．在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，提交公安机关交通管理部门或者其他相关部门的证明

5．在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交急救病历或抢救病历

6．在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的，提交民政部门或者其他相关部门的证明

7．属于因战、因公负伤致残的转业、复员军人，旧伤复发的，提交《革命伤残军人证》以及劳动能力鉴定机构对旧伤复发的确认

8．人社行政部门根据案情调查实际情况需要，可以要求申请人提供与伤情有关的病历、影像报告等医学资料，事发现场的证人证言及证人身份证复印件，以及其他必要的证据材料。

工伤申请流程及材料

首先要确定受伤的工人有没有购买医疗保险，如果有购买医疗保险要尽快进行申报，一定要在受伤后的24小时内进行申报。

2然后将受伤的工人的基本信息、受伤的时间地点及经过打印在工伤认定申请表上，盖上公司的公章并和证明材料一起送至社保局。

3注意：工伤认定时要准备好相应的证明材料，工伤认定申请表、证人证言签名及手印、事故见证人的身份证和工作证、受伤工人的身份证和工作证、受伤工人当月考勤记录、受伤工人首次病历本、受伤工人医疗诊断证书，所以的证明材料都需要盖上公司公章。

4所有材料交到社保局后，公司会受到工伤认定提交材料通知书，申报流程就完成了。最后只要等到受伤工人痊愈后，进行报销就可以了。

工伤申请流程及材料

申请工伤认定程序和所需材料有哪些

1、申请人：用人单位、职工或者其直系亲属、工会组织都可以作为申请人，提出工伤认定申请或者视同工伤确认申请。

2、申请时间：所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报劳动保障行政部门同意，申请时限可以适当延长。

用人单位未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织可以在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。

3、接受申请的单位：用人单位营业执照登记的住所地区、县劳动保障行政部门。

4、申请人提出工伤认定申请时，须提交的材料：

《工伤保险条例》第十八条 提出工伤认定申请应当提交下列材料：

(一)工伤认定申请表

(二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料

(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。

工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。

工伤认定申请人提供材料不完整的，社会保险行政部门应当一次性书面告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。申请人按照书面告知要求补正材料后，社会保险行政部门应当受理。

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