25年停薪留职：如何重新融入职场？

应该按下面的方法来处理：

第一，如果员工与公司签订了停薪留职的协议书的，就应该按双方签订的协议书办理

第二，如果员工与公司先签订了停薪留职协议书，到期员工再也没有与公司签订协议书了，这种情况只能按自动离职处理。