康老师

解析经营性人力资源服务机构定义和作用

2023-02-16 23:38:04
相关推荐

经营性人力资源服务机构,是指依法设立的从事人力资源服务经营活动的机构。

包括从事人力资源服务的国有企业、民营企业、中外合资企业等各类人力资源服务机构。

经营性人力资源服务机构从事职业中介活动的,应当依法向人力资源社会保障行政部门申请行政许可,取得人力资源服务许可证。

阅读剩余内容
网友评论
显示评论内容(3) 收起评论内容
  1. 2023-10-30 17:53弱水、③千。[福建省网友]43.250.160.175
    我想经营性人力资源服务机构应该是根据市场需求和法律法规为企业和求职者提供相关人力资源服务机构。
    顶0踩0
  2. 2023-08-06 11:48淳宇[浙江省网友]203.76.168.114
    我认为经营性人力资源服务机构就是为了帮助企业解决人力资源管理问题提供招聘、培训等方面服务。
    顶10踩0
  3. 2023-05-13 05:43source[安徽省网友]203.95.3.169
    这个问题很有意思我觉得经营性人力资源服务机构应该是专门为企业提供人力资源管理和招聘等服务机构。
    顶8踩0
相关阅读
小编推荐