结构性思维的四大要素

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1、 主题鲜明：有清晰的中心思想，统领所有的信息。即需要总分总结构。

2、 归类分组：MECE原则（Mutually Exclusive， Collectively Exhaustive，即相互独立、完全穷尽）

原则1：每层次的思想属于同一范畴

原则2：每层次的思想之间相互独立，不要重叠

如上述举例的“新人入职培训”中，“了解公司大事件”和“熟悉公司内部专有名词”都是“公司文化”范畴内的，属于同一层次思想（对应原则1），而公司文化、人际关系建设和业务相关三者对于“入职任务”而言相互独立，没有重叠（对应原则2）。

3、 逻辑递进：纵向层次之间有逻辑关系，同一层次的信息之间（可以）有递进关系

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