年度招聘计划从哪几个维度做

TIPS：本文共有 82 个字，阅读大概需要 1 分钟。

1、从公司来年的发展战略，来制定匹配的人员需求计划

2、从现有人员结构出发，制定淘汰和招聘人员计划

3、综合各部门提交的人员需求计划，结合公司发展需要，进行整理和规划。

小编精心整理的这篇内容：年度招聘计划从哪几个维度做，如果你看到此处请一定要收藏哦！