北京民办代课教师的解决方案

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1、加强培训，特别是职业理想、专业知识、心理健康、教材教法专题培训，做好知识储备，使之尽快适应教师工作。

2、建立教师职称评定晋升机制，让教师工作有奔头。

3、加大投入，增加教师收入，缩小与在编教师收入差距，不断激发教师工作积极性。

4、增加编制，通过考核，择优录取，尽快解决教师编制问题。

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