雇佣关系雇主一般承担多少责任

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雇主一般需要为雇员承担以下责任（一）雇工在执行职务中所受到损害，雇主承担侵权损害赔偿责任

（二）雇工在执行职务中致第三人损害，雇主承担侵权损害赔偿责任

（三）雇工在执行雇佣活动中，第三人致雇工损害，雇主应承担侵权损害赔偿责任。

雇佣关系雇主一般承担多少责任

雇员从事雇佣活动时受伤的，雇员如果没有过错的，不承担责任。由雇主承担赔偿责任，如果雇员有过错的，和雇主共同承担责任。

法律依据：《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条 雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担责任后，可以向第三人追偿。

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