公休是否适用于事业单位新进人员?
2023-05-22 分类:百科
新进人员试用期内没有公休假。试用期一般是一年,意思就是第一年是没有公休假的。第二年开始每年有五天公休假,至十年以内都是五天公休假。
虽然没有公休假,单位的法定假日值班,平时的加班都可以调休,所以有事还是能够请假的。另外短期事假也可以请,不影响奖金的。
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新进人员试用期内没有公休假。试用期一般是一年,意思就是第一年是没有公休假的。第二年开始每年有五天公休假,至十年以内都是五天公休假。
虽然没有公休假,单位的法定假日值班,平时的加班都可以调休,所以有事还是能够请假的。另外短期事假也可以请,不影响奖金的。